Organisationsgestaltung

Organisation auf Höchstleistung trimmen

Organisieren heißt die Strukturorganisation zu definieren und abgestimmte Unternehmensprozesse zu gestalten. SCOPEIN Management Consultants hilft seinen Kunden, eine leistungsfähige Organisation aufzubauen und weiterzuentwickeln.

 

Am Ende der Beratungsprojekte von SCOPEIN stehen Organisationsstrukturen, die dem Management die wichtigsten Prozess- und Werttreiber transparent machen. Das Management kann sich auf seine eigentliche Arbeit konzentrieren: Visionen entwickeln, Ziele setzen, Mitarbeiter steuern und Entscheidungen treffen.

Toolgestützte Organisationsentwicklung

Integraler Bestandteil der Beratungsarbeit von SCOPEIN ist ein kundenspezifisches Tool, das auch nach Projektabschluss beim Kunden hinterlassen wird, um die Organisationsentwicklung nachhaltig voranzutreiben.

Knowledge

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Führungsmodell


Ein ganzheitliches Führungs-
modell ermöglicht die Konzentration auf die strategische Stoßrichtung sowie die langfristige Erfolgs- & Existenzsicherung
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Beschaffungsoptimierung


Aufgrund seiner Komplexität und internen Verzahnung muss der Einkauf mehr und mehr strategische Aufgaben wahrnehmen und erfolgreich umsetzen. Mehr Infos ...

Distribution Excellence


Eine systematische Ableitung der notwendigen Wege in den Markt liefert die Basis zur Implementierung der Distribution Excellence. Mehr Infos ...